| 民生“礼包”为职工幸福感“加码” |
| 同宝煤业全方位提升职工作生活品质 |
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| 兰花集团 2023-9-28 9:03:32 您是第 415 位读者 |
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同宝煤业始终坚持把安全和民生放在首要位置，持续完善“我为群众办实事”长效机制，在解决广大职工急难愁盼问题上下功夫，全方位提升职工工作生活品质，切实增强职工的获得感，幸福感。
聚焦急难盼 创优矿区环境暖人心
步入矿区，徜徉在宽敞整洁的道路，墙面上焕然一新的“同心 实干 荣发 争先”的企业精神映入眼帘，两旁的人行道实现了人车分离，升级改造后停车场，各类车辆规范地停在车位划线内……
“随着企业发展和人员增多，矿区主要道路和周边路段车辆乱停乱放现象，不仅影响美观，也造成安全隐患。”该矿职工小刘感慨地说。
为有效解决停车难，停车乱问题，该矿对原停车场进行了升级改造，安装车辆识别系统，新设两个停车地点，并进行车位划线，以及增加充电桩位，解决了车辆充电难题，方便了车辆停放。除此之外，矿区还增加休闲步道、篮球场、职工休闲广场等，矿区环境变美了、道路变平了，广大职工干事创业的心也更实了。
聚焦民心意 丰富业余生活暖意浓
职工群众无小事。该矿始终坚持用心用情办好职工身边的“小事”，倾力把企业打造成“幸福之家”。
为满足职工多元化、个性化需求，该矿在原先羽毛球、乒乓球、台球等设施基础上，又新购置跑步机、卧式健身车、椭圆机、史密斯训练器、二头肌训练器等健身器材。
“原先每逢雨天，爱好锻炼健身的人就只能望窗兴叹，躺在床上看新闻，刷视频。现在有了职工文体中心，能选择活动项目增多了，生活也变得更加丰富。”队里的职工小贺说。
如今，每天下班后，职工们就可以三五成群地相约锻炼，体验运动快感，让不少人从“手机控”“低头族”变成健身爱好者，营造出“快乐工作、健康生活”的浓郁氛围。
聚焦“微实事” 畅通沟通渠道解难题
职工呼声就是需求和愿望现实反映，牵涉的往往都是职工最关心、最直接、最现实的问题。为更好加强交流，促进工作质效提升，该矿定期深入到科队、班组、宿舍，仔细聆听职工所思所想，就职工关心的相关问题进行交流，切实把温暖送到职工“心头。
女工体检项目由原先妇科一般检查，新增了HPV检查；在晋城居住职工开通了班车，添置了职工澡堂吹风机，餐厅菜品推陈出新……该矿聚焦职工急难愁盼，完成“规定动作”，增设“自选动作”，人性化关怀不仅为职工生活注入一股暖流，也让职工体会到“矿区如家”的归属感，赢得广大职工真心夸赞。
同宝煤业聚焦职工群众的“操心事、烦心事、微实事”，以“同心”促和谐，以“聚力”谋发展，以实际行动让广大职工感受到企业的“温度”，激发干事创业的内动力，为企业高质量发展正能量。 |
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公安备案 14050002000771